威高新生公司開展質(zhì)量專題培訓
日期：2021-10-26
威高新生公司開展質(zhì)量專題培訓
為提高員工質(zhì)量意識，遏制生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的質(zhì)量問題，降低原材料的浪費，提升公司的美譽度，促進企業(yè)長期穩(wěn)定的發(fā)展，9月30日，山東威高新生醫(yī)療器械有限公司啟動全體員工開展質(zhì)量案例教育及意識培訓。本次培訓由質(zhì)量部經(jīng)理牟英主持，生產(chǎn)運行及質(zhì)量部百余名員工參加。
牟經(jīng)理首先對上年度及近期公司發(fā)生的主要質(zhì)量問題進行了概述，并指出了問題發(fā)生的原因和員工操作中存在的失誤；通過大屏幕以文字和圖片的形式生動的展現(xiàn)了案例，從管理問題和技術認知兩大類型，就主要的質(zhì)量事件及客戶投訴問題進行了總結及典型案例分析，對重大質(zhì)量問題的影響進行了分享，整改措施的落實情況進行了詢問。
質(zhì)量是設計制造出來的，不是檢驗出來的。牟經(jīng)理對質(zhì)量問題導致的后果及造成的損失進行了闡述，督促大家提升質(zhì)量意識，樹立正確的質(zhì)量觀念。
此外，牟經(jīng)理還陳述了關于質(zhì)量方面的獎罰制度，詳細地講解了獎罰細則，明確了員工在生產(chǎn)過程中的權利和義務，表揚了上年度在質(zhì)量方面表現(xiàn)突出的員工，并給予獎勵，提升了員工的積極性和責任心，引導全員秉承“良心、誠心、忠心”的核心價值觀，保持主人翁的態(tài)度做事。
質(zhì)量是公司的生存之道，好的質(zhì)量才能有穩(wěn)健的市場。我們該怎么做才能提升產(chǎn)品質(zhì)量，減少及避免質(zhì)量問題的發(fā)生？牟經(jīng)理教育大家要轉(zhuǎn)變觀念，做好細節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題先從自身找原因，同時也要互相監(jiān)督，互相檢查，堅持有問題不放過原則，樹立零缺陷思想。
最后，她希望大家在2021年下半年能夠一手抓生產(chǎn)，一手抓質(zhì)量，兩手抓，兩手都要硬。真正做到做好細節(jié)，共同為公司的高質(zhì)量發(fā)展貢獻一份力量。
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